Ecco le istruzioni e i requisiti per chiedere il bonus Natale – 100 euro – ECCO SERVITA LA SOLITA ELEMOSINA PER I LAVORATORI ( ma non tutti ovviamente…)
Requisiti per richiedere il bonus:
- Reddito annuo: avere un reddito complessivo nel 2024 non superiore a 28mila euro. Nel calcolo del reddito non rientra quello dell’abitazione principale e delle relative pertinenze.
- Requisiti familiari: avere un coniuge fiscalmente a carico (non separato legalmente o di fatto) e almeno un figlio a carico, che può essere anche adottivo, riconosciuto o affidato. In presenza di un nucleo familiare monogenitoriale, il bonus è riconosciuto al dipendente con almeno un figlio fiscalmente a carico.
- Capienza fiscale: l’imposta lorda sul reddito da lavoro dipendente deve superare le detrazioni per lavoro dipendente, come previsto dall’art. 13, comma 1 del Tuir.
NoiPA chiarisce che possono fare richiesta del bonus anche i supplenti brevi e saltuari della scuola. L’erogazione del bonus nel mese di dicembre – si precisa – è condizionata all’avvenuta registrazione del contratto nel sistema NoiPA e alla presenza di un cedolino per la mensilità stessa. In caso contrario sarà possibile beneficiare dell’indennità in sede di dichiarazione dei redditi 2024 da presentarsi nell’anno 2025.
Il bonus verrà accreditato da NoiPA a dicembre con la tredicesima.
Il bonus sarà proporzionato ai giorni di lavoro effettuati nel 2024, indipendentemente dal tipo di contratto (tempo determinato o indeterminato) o dall’orario di lavoro (part-time o full-time).
L’indennità sarà, in ogni caso, fino a 100 euro.
Se il bonus erogato con la tredicesima mensilità risulti non spettante o spettante in misura inferiore, l’importo verrà recuperato da NoiPA con il conguaglio fiscale a febbraio 2025. Nel caso in cui il rapporto di lavoro non sia più in essere nel mese di febbraio 2025, invece, l’indennità verrà recuperata in sede di dichiarazione di redditi relativa all’anno 2024.
Allo stato non è dato sapere quando scade la domanda ma tutto lascia presuppore il 22 novembre 2024 per consentire l’erogazione con la tredicesima