A fronte di 112.691 posti vacanti e disponibili il MEF ha oggi comunicato al Ministero dell’Istruzione che sarà possibile effettuare 112.473 nomine in ruolo di cui 81.940 comuni e 30.751 di sostegno.
Appare evidente che “in linea di massima” tutti i posti vacanti e disponibili dovrebbero essere coperti ma, ed è qui, il problema, molti dei posti sono vacanti in regioni del Nord ove sono esaurite sia le procedure concorsuali, Gae e, in molti casi, GPS.
In ogni caso, in tali regioni, è probabile che in presenza di docenti iscritti in GPS, anche con pochissimi punti, si potranno realizzare la maggior parte delle nomine in ruolo, mentre, nelle regioni del SUD, atteso il gran numero di precari presenti nelle graduatorie (fenomeno dovuto alle quasi 100 mila supplenze annuali che vengono conferite sull’organico di fatto- si pensi alle migliaia di posti di sostegno in deroga-), si avrà una scarsa “stabilizzazione” di precari dalle GPS.
Una volta ottenuta l’autorizzazione, il Ministero nella giornata di Sabato o al massimo Lunedì dovrebbe dar seguito al D.M. di ripartizione del contingente fra le diverse regioni
Grado | Normale | Sostegno | Totale disponibilità 2021/2022 |
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Infanzia | 4.297 | 1.643 | 5.940 | |
Primaria | 13.259 | 10.279 | 23.538 | |
I Grado | 26.967 | 11.917 | 38.884 | |
II Grado | 37.417 | 6.912 | 44.329 | |
Totale | 81.940 | 30.751 | 112.691 |
Ricordiamo che per le assunzioni si procederà con la ripartizione fra:
- Per il 50% da Graduatorie ad Esaurimento GAE;
- Per l’altro 50% dalle graduatorie concorsuali GM.
Nel caso in cui la graduatoria di un concorso sia esaurita e rimangano posti ad essa assegnati, questi vanno ad aggiungersi a quelli assegnati alla corrispondente graduatoria ad esaurimento. Nel caso in cui, invece, la graduatoria ad esaurimento sia esaurita o non sufficientemente capiente, per i posti ad essa assegnati si procede a nomina dalle graduatorie concorsuali.
QUOTA DEL 50% DESTINATO ALLE GRADUATORIE CONCORSUALI GM:
Per quanto riguarda la quota (50%) destinata alle procedure concorsuali i posti saranno assegnati facendo scorrere in ordine le seguenti procedure:
Scuola dell’Infanzia e Primaria
a) Graduatorie del concorso ordinario 2016 (DD.GG. n. 105 e n. 107): si scorrono le graduatorie fino al loro esaurimento compresi gli idonei;
ATTENZIONE: a tal fine è utile ricordare che, fermo restando il diritto dei vincitori ad essere assunti anche oltre il periodo di validità delle graduatorie, la validità delle GM 2016, originariamente prevista per tre anni dalla pubblicazione, è stata prorogata inizialmente di 1 anno dalla Legge 205/2017 comma 603, e poi di un ulteriore anno dal Decreto Legge 126/2019. Pertanto per gli idonei le graduatorie sono valide per i 5 anni scolastici successivi alla pubblicazione. Nella maggioranza dei casi saranno quindi valide anche per il 2021/2022.
b) Graduatorie del concorso straordinario 2018 (D.D.G.1546): qualora residuino posti dalle graduatorie del 2016 per mancanza di aspiranti, si scorrono le graduatorie del 2018 fino al loro esaurimento. Si può attingere da tali graduatorie fino al 100% dei posti residui.;
c) Fasce aggiuntive, se presenti (D.M. n. 40/2020): qualora residuino posti dalle graduatorie del 2018 per mancanza di aspiranti, si scorrono le fasce aggiuntive fino al loro esaurimento;
d) Graduatorie Provinciali delle Supplenze (GPS): qualora residuino posti dalle fasce aggiuntive per mancanza di aspiranti, si scorrono le GPS, compresi gli elenchi aggiuntivi, secondo quanto previsto dal Decreto Sostegni Bis, contratto a tempo determinato con formazione e valutazione finale, salvo modifiche al D.L. stesso (Decreto-Legge 25 maggio 2021, n. 73).
ATTENZIONE: PRIMA di destinare i posti residui alle GPS occorre detrarre i posti destinati ai concorsi ordinari per la scuola della infanzia e primaria le cui domande sono scadute il 31/7/2020 (D.D. 498/2020), In tal senso appare evidente che, in molte regioni del Sud la nomina in ruolo per gli iscritti in prima fascia GPS resterà un miraggio in quanto il ricorso alle GPS 1 fascia avverrà al netto dei posti attribuiti alle altre procedure e al netto dei posti accantonati per il concorso ordinario.
Ricordiamo che per le assunzioni da GPS I fascia, per posto di sostegno è stato eliminato il requisito delle tre annualità di servizio. Potranno partecipare alla procedura quindi anche i docenti specializzati senza servizio specifico o con meno di 3 anni di servizio. Per le assunzioni su posto comune, invece, è richiesto il possesso di tre annualità di servizio su posto comune.
Scuola secondaria di I e II grado
a) Graduatorie del concorso ordinario 2016 (DD.GG. n. 106 e 107): si scorrono le graduatorie fino al loro esaurimento compresi gli idonei;
ATTENZIONE: a tal fine è utile ricordare che, fermo restando il diritto dei vincitori ad essere assunti anche oltre il periodo di validità delle graduatorie, la validità delle GM 2016, originariamente prevista per tre anni dalla pubblicazione, è stata prorogata inizialmente di 1 anno dalla Legge 205/2017 comma 603, e poi di un ulteriore anno dal Decreto Legge 126/2019. Pertanto per gli idonei le graduatorie sono valide per i 5 anni scolastici successivi alla pubblicazione. Nella maggioranza dei casi saranno quindi valide anche per il 2021/2022.
b) Graduatorie del concorso straordinario 2018 (D.D.G. 85): qualora residuino posti dalle graduatorie del 2016 per mancanza di aspiranti, si scorrono le graduatorie del 2018 fino al loro esaurimento. Si può attingere da tali graduatorie fino al 100% dei posti residui.;
c) Fasce aggiuntive, se presenti (D.M. n. 40/2020): qualora residuino posti dalle graduatorie del 2018 per mancanza di aspiranti, si scorrono le fasce aggiuntive fino al loro esaurimento;
d) Graduatorie del concorso straordinario 2020 (D.D.G. 510): qualora residuino posti dalle fasce aggiuntive per mancanza dia spiranti, si scorrono le graduatorie del concorso straordinario 2020 fino al loro esaurimento, nel limite del 50% dei posti destinato al concorso straordinario 2020 e l’altro 50% al concorso ordinario 2020, con la precisazione di cui appresso.
ATTENZIONE:
Pertanto:
- Per le classi di concorso STEM (A020, A026, A027, A028, A041) le disponibilità sono ripartite al 50% tra la graduatoria del concorso straordinario 2020 e il concorso ordinario STEM. L’eventuale posto dispari è assegnato al concorso ordinario STEM.
- Per le altre classi di concorso, l’amministrazione ha fatto sapere che poiché i concorsi ordinari 2020 non sono stati ancora avviati non si procederà all’accantonamento dei posti per permettere l’immissione in ruolo quest’anno di un numero maggiore di docenti già presenti nelle GM dello straordinario pubblicate e utili, per poi effettuare un recupero dei posti assegnati in eccesso direttamente nelle immissioni in ruolo 2022, anno in cui si aspetta di avere già graduatorie di merito utili dopo l’effettivo svolgimento dei concorsi ordinari. In sostanza si potrà attingere fino al 100% dei posti dalle GM del concorso straordinario per poi andare in compensazione l’anno successivo.
SOLO IN VIA DEL TUTTO RESIDUALE E QUALORA RESTINO POSTI VACANTI DOPO AVER ATTINTO DALL SURRICHIAMATE GRADUATORIE SI PASSA ALLE GPS.
GPS- Graduatorie Provinciali delle Supplenze : qualora residuino posti dal concorso straordinario 2020 e, relativamente alle classi di concorso A020, A026, A027 A028 e A041 dalla graduatoria STEM, per mancanza di aspiranti, si scorrono le GPS, compresi gli elenchi aggiuntivi, secondo quanto previsto dal Decreto Sostegni Bis (Decreto-Legge 25 maggio 2021, n. 73), fatti salvi, , ai sensi dell’art. 59 comma 4 del D.L. 73/2021, i posti destinati alle procedure ordinarie per la scuola secondaria le cui domande sono scadute il 31/7/2020 (D.D. 499/2020). (provvedimento quest’ultimo che critichiamo perché si crea precariato e si lasciano posti “sospesi”).
In sostanza il ricorso alle GPS 1 fascia avverrà al netto dei posti attribuiti alle altre procedure e al netto dei posti accantonati per il concorso ordinario (compreso lo STEM).
Ricordiamo che per le assunzioni da GPS I fascia, per posto di sostegno è stato eliminato il requisito delle tre annualità di servizio. Potranno partecipare alla procedura quindi anche i docenti specializzati senza servizio specifico o con meno di 3 anni di servizio. Per le assunzioni su posto comune, invece, è richiesto il possesso di tre annualità di servizio su posto comune.