Siamo venuti a conoscenza che in alcune scuole non si provvede a prorogare i contratti covid per il personale docente ed ata con decorrenza 31 dicembre 2021.
In proposito giova ricordare che la legge di bilancio 2022 al comma 325 ha così statuito “Al fine di corrispondere alle esigenze delle istituzioni scolastiche connesse all’emergenza epidemiologica, il termine dei contratti sottoscritti ai sensi dell’articolo 58, comma 4-ter, lettere a) e b), del decreto legge 25 maggio 2021, n. 73, convertito, con modificazioni, dalla legge 23 luglio 2021,n. 106, può essere prorogato fino al termine delle lezioni dell’anno scolastico 2021/2022 ……”
Orbene, la disposizione prevede espressamente la proroga che non può che essere disposta dal 31 dicembre e non già dalla ripresa delle lezioni del 10 gennaio perchè in tal caso non si tratterebbe di proroga ma di conferma della nomina. Il legislatore, viceversa, ha disposto la proroga del contratto e non già della nomina.